Control presupuestal de nómina.
Como su nombre lo dice, es presuponer las actividades de negocio, visualizar los ingresos y egresos anticipadamente de todo lo relacionado con una actividad económica ya sea de un negocio personal, familiar, una empresa.
La gestión laboral de cualquier empresa u organización en nuestro país , adquiere cada vez más importancia estratégica, no sólo por los cambios recientes en muchas de las leyes y normas que la regulan e impactan, sino por su complejidad e influencia en el desempeño del resto de las áreas. El manejo de la nómina, así como de todos los conceptos y los cálculos que deben realizarse para garantizar un registro adecuado, son fundamentales dentro de dicha gestión.
En OASA nos enfocamos en realizar un análisis completo, detallado y con un enfoque práctico de los tipos de nómina, elementos de control de nómina, técnicas para el cuadre, ventajas y desventajas de la nómina mensual, quincenal y semanal, recibos de pago y su valor legal, tipos de salario a utilizar y su base legal, registro de salario normal e integra, jornada de trabajo, vacaciones y horas extras, todo con casos prácticos y ejercicios.